facebookFacebook Inc. объявила о повышении минимального размера оплаты труда и пособий внештатных сотрудников. Новые стандарты предуcматривают почасовую оплату не менее $15 и как минимум 15 дней оплачиваемого отпуска в год, говорится в сообщении директора по операциям Facebook Шерил Сэндберг в блоге компании. Для тех работников, которые не имеют права на оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, теперь введена разовая выплата по случаю рождения ребенка в размере $4 тыс.

Для внештатников, работающих в службах поддержки в калифорнийской штаб-квартире Facebook, изменения вступили в силу с 1 мая, отметила Ш.Сэндберг.

Штат Калифорния с января 2016 года увеличивает обязательный МРОТ на $1 — до $10 в час, тогда как в целом по США минимум равен $7,25 в час.

Ранее в этом году о повышении оплаты труда как штатных, так и внештатных сотрудников объявили многие из работающих в штате высокотехнологичных компаний.

Apple с марта увеличила минимальную зарплату своих водителей на 25%, Microsoft в том же месяце пообещала внештатникам не меньше 15 дней оплачиваемого отпуска.

По оценкам отраслевых ассоциаций, компании США нанимают через специализированные кадровые агентства около 14 млн внештатников в год, из которых 1,8 млн работают в сфере информационных технологий и науке.